Z kuşağı hakkında konuşmak kolay. Onları gerçekten dinlemek ise cesaret ister.
Bugün Z kuşağı; toplantı salonlarında, raporlarda, strateji sunumlarında sıkça anılıyor. “Sabırsız”, “sadık değil”, “çabuk sıkılan” gibi tanımlar havada uçuşuyor. Ancak çoğu zaman gözden kaçan temel bir gerçek var: Z kuşağı hakkında çok şey söyleniyor ama Z kuşağına çok az söz veriliyor.
“Z Kuşağının Sözünden”, tam da bu sessizliği kırmak için kaleme alınmış bir kitap. Bu çalışma, Z kuşağını başkalarının yorumlarıyla değil, kendi kelimeleriyle anlatmayı amaçlıyor. Çünkü bir kuşağı anlamanın en sahici yolu, onlara mikrofonu uzatmak.
Cansın Duman, bu kitapta Z kuşağını “Nasıl yönetiriz?” sorusuyla ele almıyor. Onun yerine daha zor ama daha gerçek bir yerden soruyor: “Ne yaşıyorlar?”
Ekonomik krizler, pandemi, iklim kaygısı, hızlanan teknoloji ve yapay zekâ çağında büyüyen bir kuşağın belirsizlikle kurduğu ilişki, kitap boyunca gençlerin kendi sesinden aktarılıyor. Ancak metin, Z kuşağını yalnızca kırılganlık üzerinden okumak gibi yaygın bir yanılgıya düşmüyor. Aksine; anlam arayan, sorgulayan, değerle bağ kurmak isteyen, hiyerarşiden çok ilişkiye önem veren bir kuşağın portresini çiziyor.
Kitapta yer alan röportajlarda sıkça tekrar eden bir duygu öne çıkıyor: Anlaşılmak.
“Biz tembel değiliz, anlam arıyoruz.”
“Çok soru sormak saygısızlık değil, öğrenme isteği.”
“Hızlı vazgeçmiyoruz, yanlış yerde kalmak istemiyoruz.”
Bu cümleler bir şikâyet değil; bir çağrı. Z kuşağının hazır cevaplardan çok samimi diyalog talep ettiğinin altını çiziyor.
“Z Kuşağının Sözünden”, klasik bir analiz ya da rehber kitap değil. Bu kitap bir dinleme pratiği.
Her bölüm, gerçek bir Z kuşağı sesiyle başlıyor; bilimsel araştırmalarla çerçeveleniyor ve okuru kesin yargılardan çok yeni sorularla baş başa bırakıyor. İş hayatından eğitime, kurum kültürlerinden bireysel ilişkilere uzanan geniş bir alanda; sorunun gençlerde değil, onlara sunulan yapılarda olduğuna dikkat çekiyor.
Belirsizlik çağında, gücün tek yönlü “düzeltme” çabalarında değil; kuşaklar arası diyalogda, empati kurabilmede ve karşılıklı öğrenmede saklı olduğunu hatırlatıyor. Z kuşağı bizden kusursuz olmamızı beklemiyor. Ama gerçek olmamızı bekliyor.
“Z Kuşağının Sözünden”, gençleri dinlemeye cesaret eden herkes için bir davet.
Ve belki de, kendi ezberlerimizi yeniden düşünmek için güçlü bir başlangıç.
——-
CANSIN DUMAN – Girişimci / Kurumsal Eğitmen / ACC
Cansın Duman, Bilgi Atölyesi kurucusu, Acentra Group ve CodeOnline kurucu ortağıdır. Işık Üniversitesi İnsan ve Toplum Bilimleri lisansının ardından Executive MBA programına devam etmiştir. Profesyonel kariyerine finans sektöründe başlamış, sonrasında global firmalarda işe alım ve proje yönetimi süreçlerinde görev almıştır. ICF ACC unvanlı koç ve EMCC Practitioner sertifikalı mentor olan Duman,
Transaksiyonel Analiz ve Yaratıcı Fasilitatör eğitimleriyle koçluk ve iletişim çalışmalarını derinleştirmiştir. İnsan ve kültür yönetimi, liderlik, stratejik ekip yönetimi ve engelsiz işe alım konularında eğitimler vermektedir.CV Link’te İşe Alım ve Büyüme Stratejileri Ortağı, TÜYAFED Genel Sekreteri ve TEDx konuşmacısıdır. Çalışmalarını sürdürülebilir insan ve kültür yönetimi ile global trendlere uygun işe alım süreç tasarımı üzerine yoğunlaştırmaktadır. “Z Kuşağı Sözünden” kitabının yazarı, C-Level & Z-Level programının moderatörü ve içerik üreticisidir. Mottosu: “İnsan ve Toplum Bilimci, İnsan ve Toplum Bilinçli”
